从古至今,由于对官员缺乏监督,朝代更迭频繁。一个好的君主会给人民带来繁荣和福祉。例如,在汉末三国时期,全国只剩下600万人。最近,百度高层也经历了动荡、战略调整和频繁变动。最近,吴恩达正式宣布离开百度。随后,百度高级副总裁、前自动驾驶仪业务总经理王进正式辞去百度职务。王进随后将围绕由宏泰基金投资的自驾汽车开展自己的业务。高级管理人员的变动是百度的另一个重大事件。王进在百度做了什么?他为什么离开?
虽然王进离开的原因未知,但业内有猜测认为这可能与百度开发无人机的想法不一致。王进辞职的原因可能是从他在百度的精力充沛的经历中得到的一些线索。王进于2013年12月晋升为百度高级副总裁,负责L4级无人驾驶汽车,无量产无人驾驶汽车,这是王进在百度的成就。2015年12月10日,百度无人驾驶汽车从中关村软件园出发,以100公里/小时的速度进入G7北京新高速,经五环到达奥林匹克森林公园,然后返回原线路,完成了变道、超车、减速、转弯等复杂的驾驶动作。事实上,这次百度无人驾驶汽车能够成功测试的原因与该路段本身的路况密切相关。因此,百度无人驾驶汽车远不是真正的无人驾驶状态。然而,百度对路试的成功感到非常兴奋。在成功的测试后,百度声称将在五年内实现无人驾驶汽车的生产。但大规模生产似乎还有很长的路要走,因为很难找到合作伙伴,而且合作关系也被打破了。事实上,自去年9月以来,经过百度的结构调整和建立了一个高级别的L3自动驾驶仪业务,王进就被伪装成“停电”。王进也在百度期间发生过。据业内人士透露,王进试图将百度的无人驾驶汽车业务分开,独立运营,并开始在一定范围内联系投资者。当时,王进给百度的无人驾驶汽车业务估价10亿美元,但最终没有结果。由此可见,王进可能早就想把无人机业务分开,一个人做,但他没有成功,这可能是他选择离开的原因之一。”强大的“百度高管已经变成了惯性”?有“百度铁巴之父于军”,陪同百度从上市变成搜索巨头;百度技术副总裁王梦秋,见证了百度从谷歌退出以来的黄金时代;唐鹤松,副总裁,领导百度并购PPS,91无线和糯米网络。涉及数十亿美元的交易。它颠覆了人们对百度在移动互联网领域布局缓慢的疑虑;李明元,被称为“百度王子”,从一个年轻的百度实习生开始,30岁时成为百度的副总裁,被网民视为一个灵感的典范;当然,也有一个悲剧,因为刘超,Ue的董事,谁是O.在一次PPT事件中,尤斯特从权力上“不清楚到底”离开百度有多少高管?现在,正是百度进入了战略转折点。事实上,从李彦宏的邀请到陆琦,百度的所有高管都向他汇报了,而陆琦只需要向李彦宏汇报,百度的新一波认知动荡已经开始了。当时,鲁琦上任时,业内人士推测王进等高管不会呆太久。毫无疑问,现在百度的高级副总裁,负责百度无人驾驶业务的王进被“解雇”。百度官员给出的理由是,由于个人和家庭原因,王进调整了一段时间的内部休息。是的,这就是为什么每个主管都要离开的原因。然而,王进的辞职也带走了他招募的两位技术神明,一位是百度t11的工程师James Peng,他在百度为谷歌工作,在到达百度后专注于无人驾驶汽车项目的开发;另一位是百度t10的工程师Tiancheng Lou,他也在谷歌工作。陆旗能单独支持百度的智能驱动集团吗?那么百度的无人驾驶业务由陆旗负责。李彦宏非常信任卢奇。毕竟,陆琦被誉为中国科学技术领域的最高大陆。他曾在IBM、雅虎、微软等大公司担任重要职务,并成功解决了许多危机。例如,卢奇来到微软后,微软发生了很大的变化。例如,他敦促在线部门修改其工作流程,提高运营效率,打破微软三年产品周期的传统;倡导在线服务部门与微软研究院的密切合作;在他自己的倡议下,必应在美国的市场份额最终从5年公司的7%上升到7%。在上一季度达到18.6%。”鲁奇来到百度的时候,业界就开始考虑它了,“在一个关键和困难的时刻,接受一个任务的委托。微软首席执行官史蒂芬•鲍尔默曾对鲁奇发表评论:“鲁奇是业内罕见的天才,它融合了高级专业技术知识、卓越的领导能力和广泛的商业知识。”为了吸引百度陆启来,李彦宏给了他几乎最大的权利。百度高管告诉陆琦,在1人以下,超过1万人。陆琦将竭尽全力接管百度的无人驾驶业务。从陆琦过去的成就来看,百度的无人驾驶业务可能会迎来一个新的面貌。李彦宏喜欢顶尖科学家,而王进、张亚琴、吴恩达的介绍就是最好的例子。李彦宏也喜欢介绍高管,而不是内部晋升。当然,李明远是个例外。然而,百度的高层管理团队一直保持着非常快的“新陈代谢”频率。因此,业内人士认为,李彦宏需要反思一下自己的高管引进机制,例如,当吴恩达离开百度时,他在业内达成共识:吴恩达的离开不仅是百度的损失,也是中国企业与西方竞争对手竞争的一个打击。下一个离开百度的是谁? «
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